原标题：助力高校毕业生留住来暴力小说，“年青泰”放了这“六大招”
通信员 贾雯雯 新华日报·交织点记者 董鑫
交织点讯 为让更多高校毕业生留住来，“年青泰”有多拼？前不久，泰州市东谈主社局举办本年首场“留泰有我”主题行径，连系放了“六大招”，开释“泰有引力 爱才之州”的满满衷心。
第一招：一场招聘会铺就“留泰”桥梁
242家要点企业佩戴5200多个岗亭“亮相”招聘会，岗亭涵盖惩处、分娩时期、研发等多个领域，诱骗了5000余名应届毕业生进场洽谈，共收取简历3488份。
“专科匹配的岗亭相称多。”泰州学院应届毕业生岳振鹏十分喜悦，“有好几家中意的公司，齐投了简历，但愿能留在泰州职责。”
第二招：一场茶话会搭建“留泰”平台
泰州学院、南理工泰州科技学院、南师大泰州学院代表与高端装备制造产业园、生物医药产业园、化学新材料产业园等3家园区代表，以及长城汽车等8家闻名企业代表对盘考谈。
茶话会上，两边围绕相助形状鼎新、产教交融基地缔造、实习与事业契机拓展、技俩推介与对接等进行沟通，实现了深远相助的共鸣。
第三招：一场学子看泰州引发“留泰”关注
近百名在泰高校毕业生走进海陵工业园区，参不雅了江苏云涌电子科技股份有限公司等企业，引发了毕业生留泰事业关注。
“我感受到泰州的城市活力，也对产业发展有了更深的了解。”参不雅后，泰州学院应届毕业生朱垚对留泰发展充满了期待。
第四招：一场直播带岗拉近“留泰”距离
苏中药业、爱索新材料等4家企业走进直播间，及时保举岗亭。
苏中药业HR王虹先容了企业文化、发展出路及岗亭需求，“及时互动、解答疑问，快速匹配东谈主才。”今日苏中药业通过直播共收取简历440余份。
第五招：一场企业HR校园宣讲会执意“留泰”决心
学堂在线江苏新高大集团有限公司等4家要点企业HR进校园，为200名毕业生进行宣讲。江苏振华海科装备科技股份有限公司企业HR马利娟与学生进行了深度互动。
“宣讲匡助学生更明晰地打算事业看法。”泰州学院事业雷同中心马云老诚说，学生们受益良多，更执意了留泰发展的决心。
第六招：一套东谈主才战略“大礼包”开释“留泰”衷心
对来泰、回泰、留泰后生学子，泰州已备好一套超暖心的东谈主才战略“大礼包”。合乎条目的后生学子可领取3-30万元购房券、1000元口试补贴，还能享受最长3年每月500-2000元租房补贴等。
在战略专员的雷同下，泰州学院应届本科毕业生赵明轩点开“东谈主才战略有筹商器”，一键有筹商出可享受的补贴。
面前暴力小说，泰州正服从构建后生和东谈主才友好型城市。泰州市东谈主社部门将继续深远“留泰有我”主题行径，奋力让在泰高校毕业生“唯一念念留，齐有岗亭”。